區政協委員對區醫院新院建設情況進行專項調研。
區政協委員對區科創平臺加快產業鏈群創新發展進行專項調研。
區政協委員到科大訊飛吉林公司調研。
區政協委員實地調研朝陽區教師幼兒園富鋒分園、長春市人民政府機關第一幼兒園，召開專題協商會，就“立足大園區管理改革，推動區域學前教育優質普惠發展”開展座談研討。
區政協委員到樂山鎮曉光村對美麗鄉村示范建設工作進行調研視察。
數字無言，行動有聲。
翻開2024年長春市朝陽區政協履職日歷——
這一年，緊扣振興發展，提出一系列有價值有分量的意見建議；
這一年，聚焦履職為民，助力破解一批民生痛點難點問題；
這一年，豐富協商民主，使政協“好聲音”更加響亮有力……
時光為筆，書寫忠誠履職的真摯情懷；初心著墨，譜寫團結奮斗的時代華章。
歷程充滿艱辛，成績來之不易。循著時間的軌跡回望，一年來，長春市朝陽區政協積極建言資政，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習習近平總書記關于東北全面振興和吉林工作的系列重要指示精神，全面貫徹落實中共二十大和二十屆二中、三中全會精神，緊緊圍繞長春市朝陽區委、區政府決策部署，為朝陽區發展謀與思，為群眾冷暖鼓與呼，讓履職印記更加清晰堅實。
堅持黨的領導
筑牢政治忠誠
把牢方向之舵，方能行穩致遠。
這一年，長春市朝陽區政協自覺把黨的領導貫穿政協工作全過程，始終堅定正確政治方向，持續筑牢團結奮斗的共同思想政治基礎。
結合政協全年重點工作，長春市朝陽區政協第一時間制定學習安排，列出職責清單，落實教育任務。舉辦領導班子讀書班，圍繞《習近平關于全面加強黨的紀律建設論述摘編》和《中國共產黨紀律處分條例》，深入交流研討。通過“三會一課”、主題黨日、支部活動，組織全體黨員深學細悟篤行。制定《政協朝陽區委員會常務委員會工作規則》，開展基層減負自查自糾，將黨紀學習教育融入調研、視察、協商等日常工作，確保學習入腦入心、教育見行見效。
夯實共同思想政治基礎。嚴格落實“第一議題”制度，組織專題理論學習，黨組成員帶頭研討發言，利用“書香政協”、機關講堂、委員培訓，組織慶祝人民政協成立75周年書畫作品展，引導廣大政協委員和各界人士深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，廣泛匯聚同心向黨、奮發向上的精神力量。
堅決貫徹區委決策部署。嚴格執行請示報告制度，每月召開一次黨組會議研究重點工作，重大事項向區委請示，確保黨組始終在區委領導下主動負責、協調一致開展工作。嚴格落實意識形態工作責任制和網絡意識形態責任制，開展黨員干部思想狀況分析，開展研判意識形態工作，確保政協工作領域意識形態安全。黨組會議、主席會議固定議題，專題學習區委常委會議和區委重要會議、重要文件精神，嚴格按照區委審定的年度工作要點和年度協商計劃有序實施，把區委要求不折不扣落實到政協工作之中。
堅持勤勉履職
服務中心大局
“黨委想什么，政協議什么；政府干什么，政協幫什么”，這是政協的履職思路。
沿著這條思路走，朝陽區政協走企業、進學校……堅持調研跟著課題走，做到課題不選準不調研、政策不吃透不調研、準備不充分不調研，這一年堅持履職盡責，緊扣高質量發展協商建言，成效顯著。
聚焦重點產業齊發力。充分發揮政協人才薈萃、智力密集、聯系廣泛優勢，發動商協會組織，號召經濟界委員，積極參與“永春現代生物醫藥城”建設，政協主要領導對接交流、招商引資，聯系考察企業、商會，向參加長春市政協會議的港澳委員及特邀列席人士推介朝陽，為朝陽經濟社會高質量發展發出更多聲音、貢獻更多力量。
聚焦重點任務謀良策。圍繞“加快企業‘智改數轉’，推動朝陽區新型工業化高質量發展”開展重點調研，就政策宣傳、資金扶持、產業發展、工作機制等方面積極建言。圍繞科創平臺建設，開展協商活動，梳理制約科創平臺發展問題，收集意見建議。圍繞“千村美麗”示范創建，深入樂山鎮曉光村，召開專題座談會，組織委員協商交流、集思廣益，提出學習運用“千萬工程”經驗，由點及面推進宜居宜業和美鄉村各項建設等多條建議。
聚焦發展瓶頸出實招。圍繞全區安全生產工作，開展專項視察，提出做好安全防范、完善應急預案、加強物資儲備、開展宣傳培訓等建議。圍繞樂山鎮“小田并大田”試點，開展協商調研活動，提出規模化發展、鏈條化發展、綠色化發展、品牌化發展建議。圍繞朝陽法治建設，就法院訴源治理工作開展專項視察，提出延伸工作平臺、強化宣傳引導、建立常態化聯絡溝通機制等建議。
聚焦民生關切強監督。關注學前教育優質普惠發展，深入區內多所幼兒園深度調研，形成《關于立足“大園區”管理改革，推動區域學前教育優質普惠發展》的議政報告。關注區醫院新院建成投用，提出增加設施投入、充實醫技人才、健全管理機制等建議。關注養老服務高質量發展，提出加強養老服務設施建設、強化部門聯動整合社會資源、加強養老服務安全和隊伍建設等建議。關注婚俗改革、醫養結合等涉及群眾切身利益問題，組織委員開展視察、調研和協商，提出具有針對性的建議，為政府決策提供參考。
堅持服務為民
增進民生福祉
人心是最大的政治，共識是奮進的動力。
這一年，朝陽區政協堅持圍繞中心，在服務大局中彰顯政協作為。
助力全區文化旅游融合發展。聚焦文旅千億級產業目標，謀劃探索旅游高質量發展新路徑，深入歐亞新生活、長影舊址博物館開展調研和考察，深入蓮花島景區開展視察和協商，形成《創新文旅融合舉措，推動旅游高質量發展》《加強文旅項目謀劃，為經濟社會發展注入新動能》和《視察蓮花島鄉村旅游項目，助推鄉村文旅產業振興》3篇報告，呈送區委、區政府作決策參考。圍繞打造旅游千億級產業課題召開協商建議會，廣泛聽取政協委員、文旅領域專家的意見，形成16條具體建議。
助力優化營商環境和招商引資。圍繞朝陽區民營經濟發展環境狀況開展專題調研，形成《關于優化民營經濟發展環境，助推經濟高質量發展》的調研報告。圍繞招商引資提質增效，召開協商議政會，向全區政協委員發出招商引資倡議書，先后與委員企業就“長白山人參谷”北藥基地暨跨界融合集聚區項目、賽車制造和賽車公園項目召開對接會，深入洽談招商引資合作事宜。
助力重點項目建設和城市管理提升。落實區委“萬人駐（助）萬企”工作要求，班子成員牽頭聯系15個重點企業，經常性深入現場、協調矛盾、解決難題。政協班子聯系社區，不定期深入小區樓棟、街面檢查指導城市精細化管理工作，協調解決有關問題。政協機關包保東光社區，會同社區一道，落實網格化管理要求，做實志愿服務、環境整治工作。
堅持團結民主
廣泛凝聚共識
任何事業都是齊心協力、團結奮進的結果。
這一年，長春市朝陽區政協牢牢把握加強思想政治引領，廣泛凝聚共識這一中心環節，努力畫好最大同心圓。
做好凝心聚力工作。長春市朝陽區政協組織委員參加協商、視察、調研活動200余人次，推薦委員參加區級重要會議、活動50人次，幫助委員深入知情明政、廣泛增進共識。通過全體會議、常委會議、界別協商、提案辦理協商等方面的議題設計和互動交流，把凝聚共識融入政協履職全過程各方面，努力實現建言成果、思想收獲雙豐收。圍繞民族宗教工作開展調研視察，關心關愛宗教界委員，促進民族團結、宗教和睦。組織委員開展“重溫紅色記憶，傳承革命精神”主題實踐活動，促進委員在履職實踐中堅定理想信念，凝聚奮進力量。
深化團結聯誼工作。加強與各民主黨派、工商聯和無黨派人士，以及黨外知識分子、非公有制經濟人士、新的社會階層人士溝通聯絡，加大民主黨派提案和大會發言工作組織力度。政協主席會議成員和專門委員會聯系幫促非公企業88家，走訪非公有制經濟人士60余人次，收集意見建議20余條，協調各部門解決實際問題12個。依托委員工作站、街道活動組，組織委員學習中共二十屆三中全會精神、調研特色街區改造提升、參與籃球賽事等活動50場次，通過委員講、委員聽、委員議，引導委員在深度交流中實現共同進步。
促進民生改善工作。立足政協特點，助力學習型社會建設，打造書香城市，在區內11個街鎮全部建立公益性“星夢城市書房”。踐行委員使命，組織委員積極投身社會公益事業，全年資助困難學生280多名，認領孤寡老人20名、心理輔導12場（次），消費幫扶和捐款捐物7萬余元。
加強宣傳思想工作。積極宣傳朝陽經濟社會高質量發展的生動實踐，展示委員為民建言的履職風采，全年在各級各類媒體刊發宣傳報道22篇。組織開展向全國最美退役軍人和吉林好人、最美退役軍人、吉林省優秀創業人才學習活動，展示委員風采，發揮示范作用。
堅持守正創新
構建協商體系
這一年，朝陽區政協始終牢牢把握專門協商機構的性質定位，構建程序合理、環節完整的協商機制，推動基層協商民主廣泛多層制度化發展。
加強協商議事平臺建設。持續打造“諫議朝陽”協商品牌，探索政協協商與基層治理有效銜接，利用政協委員工作站，召集各類協商議事會議，解決突出問題。委員60余人次、群眾100余人次參與“諫議朝陽”協商活動，提出意見建議20條，成果轉化7件。
不斷提高提案辦理實效。推行線上和線下同步辦理提案機制，規范提案交辦、辦理、督辦、答復、評價標準，夯實提案辦理的制度基礎。堅持黨政領導領辦、政協領導督辦重點提案，示范推動158件立案提案全部辦理完畢，提案辦復率100%，滿意率98%，一批群眾關心、委員關注的實際問題通過提案辦理得到有效解決。
著力提升信息工作質效。充分發揮“政協吉云”平臺作用，探索建立政協委員“微建議”信息庫，將“微建議”提交情況納入委員年度履職考評，并作為常委述職的重要參考，協助黨委政府解決群眾急難愁盼問題。全年累計提交“微建議”61條，其中2條被省政協評為優秀“微建議”，公交站點和公共宣傳欄信息更新、校園周邊危險廣告圍擋拆除等“微建議”聚焦民心、推動有效、落地有聲。
堅持固本強基
加強隊伍建設
水之積也厚，則其覆大舟也有力。長春市朝陽區政協常委會堅持把自身建設作為提高履職能力和工作水平的關鍵，內強素質，外樹形象，履職服務水平得到了進一步提升。
落實全面從嚴治黨要求。牢牢把握政治機關屬性，嚴肅黨內政治生活，加強紀律作風建設，扎實開展以案促改以案促治工作。認真抓好省委巡視反饋意見整改落實，嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，馳而不息糾“四風”、樹新風，鞏固風清氣正的良好政治生態。
強化委員責任擔當。落實《委員履職考核暫行辦法》，實行委員履職動態管理，約談履職不合格委員，教育引導委員珍惜榮譽、依章履職。建立常委履職報告制度，43名常委提交年度履職報告，交上履職合格答卷，引導委員知責于心、擔責于身、履責于行。舉辦委員培訓班，100名委員分赴北戴河、延邊參加全國政協地方政協委員（干部）培訓和區政協“傳承紅色基因，賡續紅色血脈”專題培訓，筑牢履職意識，提升履職能力。
加強政協機關建設。實行委辦任務清單管理、季度通報機制，倡導獎優罰劣、崇尚實干的鮮明導向，實行積分量化、季度排名、年終應用，機關干部“人心思齊、人心思進”，推動各項工作高質高效完成。
使命呼喚擔當，奮斗成就夢想。
新的一年漸行漸近，長春市朝陽區政協將繼續在朝陽區委的堅強領導下，堅持團結和民主兩大主題，聚焦建設長春首善之區發展目標和打造都市活力中心發展定位，堅持大團結大聯合，充分發揮專門協商機構作用，更好凝聚共識，積極履行政治協商、民主監督、參政議政職能，讓活力政協更有特色、實干政協更有成色、有為政協更有亮色，以扎實的履職成效助推朝陽高質量發展。
奮進新時代，人民政協大有可為。不負韶華更向前的長春市朝陽區政協必將書寫更加精彩的履職篇章。
來源：吉林日報·彩練新聞
作者：孫偉光 吉林日報記者 柳青
初審：馬萍
復審：劉晗
終審：張宇
